为落实《北京物资学院 2025 级本科新生青竹领航计划工作方案》,充分发挥高年级朋辈引领作用,助力 2025 级新生快速适应大学生活,色情网
高度重视 2025 级新生“青竹领航专业学长组”组长、副组长选聘工作,于近日精心组织开展选聘活动,严格选拔政治素质过硬、责任心强、综合能力突出的优秀学生骨干,为新生成长保驾护航。

本次选聘聚焦“青竹领航员”的核心工作职责,旨在通过科学规范的选拔流程,确保选出的组长、副组长能切实承担起思想引领、生活适应指导、学业规划、心理朋辈互助等重要任务。根据工作方案要求,“青竹领航专业学长组”组长、副组长需带领“青竹领航员”在迎新服务中提前建立新生及家长点对点联系机制,全程指导报到并动态掌握情况;常态化开展宿舍走访(每周≥1 次),构建 “生活关怀 - 学业指导 - 心理疏导 - 思想引领” 全链条服务体系;每周至少 2 次巡查课堂及晚自习,落实出勤督导;同时参与宿舍文化和班级文化建设,指导新生设计宿舍风格、制定宿舍公约,协助班主任开展班团干部选拔、培育班级共同愿景等。

为确保选聘质量,学院高度重视,精心设计竞聘流程。竞聘人员需为本科生党员或发展对象,且符合政治立场坚定、热爱学生工作、综合素质高、学习成绩良好等选拔条件。活动现场,每位竞聘人员准备了 3 分钟发言材料,内容涵盖个人自我介绍,重点展示自身学生工作经历、学业表现和特长优势;对于“青竹领航专业学长组”组长、副组长岗位职责要求的认知,结合青竹领航计划阐述如何发挥朋辈优势;以及新生班级建设规划设想,围绕班级文化培育、学业氛围营造等提出具体方案。

随后,学院党委副书记、学生工作办公室的辅导员老师们组成评审组,围绕“青竹领航专业学长组”组长、副组长应具备的核心素质展开针对性提问,从政治素养、责任意识、沟通能力、学业示范力、应急处理能力等多个维度进行全面考察,深入了解竞聘人员对岗位的理解和胜任能力。

“青竹领航员专业学长组”组长、副组长作为新生步入大学后的重要朋辈力量,肩负着引导新生适应大学生活、促进其阶段性转变的重要使命。他们的工作将为新生奠定坚实的大学生涯基础,助力新生在思想、学业、生活等各方面全面发展,同时也将进一步筑牢学校校风、学风、宿风建设阵地,为落实立德树人根本任务贡献积极力量。
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将以此次选聘为契机,着力打造一支优秀的领航团队,积极推动青竹领航计划落地见效,为2025 级新生成长成才保驾护航。